Qui peut croire qu’en facilitant les licenciements, on va créer des emplois ? Qui peut croire qu’en faisant travailler plus longtemps ceux qui travaillent déjà, on va réduire le chômage ?
Lire la suite...CHSCT 2015-2016
Retrouvez ci-dessous nos compte-rendus des CHSCT 2015-2016 CHSCT du 13 octobre 2015 Juillet 2015 : dossier spécial travaux Langevin Descartes Janvier 2016 : spécial avenir site Descartes CHSCT du 15 février 2016 Février 2016 : […]
Lire la suite...Dégel du point d’indice : le compte n’y est pas
Le dégel du point d’indice vient d’être annoncée (0,6% en juillet 2016 et 0,6% en février 2017). Cette annonce importante marque la fin d’une période inédite de près de 6 ans de gel de la […]
Lire la suite...CTAC du 23 mars 2016
Le CTAC se réunit le mercredi 23 mars 2016. Ci-dessous l’ordre du jour Expérimentation du télétravail à l’administration centrale Amélioration de la qualité de vie au travail à l’administration centrale Régime indemnitaire : – Bilan […]
Lire la suite...Comprendre vos primes 2016 et l’entrée dans le nouveau régime indemnitaire (RIFSEEP)
La bascule dans le RIFSEEP pour les corps administratifs est pour le moins très illisible et génère des inquiétudes; nombreux sont celles et ceux qui ont le sentiment d’une baisse de leur régime indemnitaire par […]
Lire la suite...Le 8 Mars, les femmes réclament l’égalité pas des bouquets de rose !
Le 8 mars est la journée internationale de lutte pour les droits des femmes. Il ne s’agit pas simplement de célébrer un moment convivial, mais bien de faire le point sur la situation réelle vécue […]
Lire la suite...L’avenir de Descartes en suspens ?
Rappel de la situation Le site Descartes doit faire l’objet d’importants travaux de rénovation et de redéploiement pour accueillir l’ensemble des collègues du site Suffren avant avril 2018, date à laquelle le bail exorbitant arrivera […]
Lire la suite...Pétition contre le projet El Khomri de réforme du code du travail… A signer et partager !
Le projet El Khomri de réforme du code du travail marque des reculs en matière de droit du travail que même les gouvernements Sarkozy n’avaient pas osé. Contractuels ou fonctionnaires, toute régression en matière de […]
Lire la suite...Saisine de la CADA : un pas vers la transparence ?
Prenant acte du refus de l’administration de communiquer en toute transparence sur les primes et indemnités, les représentants CGT ont saisi la CADA, autorité administrative indépendante chargée de veiller à la liberté d’accès aux documents […]
Lire la suite...RIFSEEP et feuille de paie : y voir plus clair…
Déceptions, interrogations, manque de reconnaissance, manque d’information, informations erronées, ce sont des qualificatifs qui siéent à ce début d’année indemnitaire 2016 bien brumeux et surtout en berne ! Vous trouverez ci-dessous les informations, les revendications et les […]
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